Lagi Rame! Pentingnya Izin Perpanjangan Izin Pemakaman Aturan dan Mahalnya Biaya Pemakaman di Jerman Denver Nuggets Juara NBA 2023! Study Tour, Bagian Kurikulum? Study Tour, antara Manfaat dan Kendala Wisata yang Cocok untuk Study Tour Cerpen 18 Agustus 2013 2204 Diperbarui 24 Juni 2015 0909 133845 Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas. Saudaraku semua berikut ini 4 cerita tentang motivasi dalam kerja yang dapat menjadi inspirasi yang menakjubkan bagi kita untuk meningkatkan prestasi dan karir kita semua yang membacanya, baik itu wirausaha, pengusaha maupun karyawan. Semuanya cukup singkat untuk dibaca, dan ada yang lucu serta ada dari kisah nyata dimana tokohnya adalah seorang pekerja keras. Diambil dari berbagai motivator terkenal seperti Andrie Wongso ataupun mario teguh. Seperti kita tahu kadang saat kita bekerja, itu menjadi sebuah rutinitas yang menyebalkan. Kadang ingin kita keluar dari hal itu dan membentuk sesuatu yang baru walau terkadang kita juga takut akan berubah. Semua cerita dibawah ini ada yang fiktif dan ada yang benar-benar kisah nyata. Namun semuanya mengajarkan kita bagaimana seharusnya manusia hidup, bagaimana dengan bekerja keras kita bisa mendapatkan apapun yang kita inginkan sehingga kita bisa disebut menjadi orang sukses. Jalan untuk menuju ke sana memang tidak mudah bahkan terkadang terasa lebih sulit daripada kemampuan yang kita miliki. Tapi percayalah setiap kesulitan ada akhirnya, dengan keberanian dan kerja keras kita bisa mengubahnya, kita bisa mendapatkan apapun yang bahkan mungkin bagi orang lain adalah hal mustahil untuk adalah kumpulan cerita motivasi yang pastinya sangat berguna bagi para pekerja keras seperti pengusaha atau karyawan… 1. Cerita Motivasi Kerja Kisah Si Penebang Pohon Alkisah, seorang pedagang kayu menerima lamaran seorang pekerja untuk menebang pohon di hutannya. Karena gaji yang dijanjikan dan kondisi kerja yang bakal diterima sangat baik, sehingga si calon penebang pohon itu pun bertekad untuk bekerja sebaik mungkin. Saat mulai bekerja, si majikan memberikan sebuah kapak dan menunjukkan area kerja yang harus diselesaikan dengan target waktu yang telah ditentukan kepada si penebang pohon. Hari pertama bekerja, dia berhasil merobohkan 8 batang pohon. Sore hari, mendengar hasil kerja si penebang, sang majikan terkesan dan memberikan pujian dengan tulus, “Hasil kerjamu sungguh luar biasa! Saya sangat kagum dengan kemampuanmu menebang pohon-pohon itu. Belum pernah ada yang sepertimu sebelum ini. Teruskan bekerja seperti itu”. Sangat termotivasi oleh pujian majikannya, keesokan hari si penebang bekerja lebih keras lagi, tetapi dia hanya berhasil merobohkan 7 batang pohon. Hari ketiga, dia bekerja lebih keras lagi, tetapi hasilnya tetap tidak memuaskan bahkan mengecewakan. Semakin bertambahnya hari, semakin sedikit pohon yang berhasil dirobohkan. “Sepertinya aku telah kehilangan kemampuan dan kekuatanku, bagaimana aku dapat mempertanggungjawabkan hasil kerjaku kepada majikan?” pikir penebang pohon merasa malu dan putus asa. Dengan kepala tertunduk dia menghadap ke sang majikan, meminta maaf atas hasil kerja yang kurang memadai dan mengeluh tidak mengerti apa yang telah terjadi. Sang majikan menyimak dan bertanya kepadanya, “Kapan terakhir kamu mengasah kapak?” “Mengasah kapak? Saya tidak punya waktu untuk itu, saya sangat sibuk setiap hari menebang pohon dari pagi hingga sore dengan sekuat tenaga”. Kata si penebang. “Nah, disinilah masalahnya. Ingat, hari pertama kamu kerja? Dengan kapak baru dan terasah, maka kamu bisa menebang pohon dengan hasil luar biasa. Hari-hari berikutnya, dengan tenaga yang sama, menggunakan kapak yang sama tetapi tidak diasah, kamu tahu sendiri, hasilnya semakin menurun. Maka, sesibuk apapun, kamu harus meluangkan waktu untuk mengasah kapakmu, agar setiap hari bekerja dengan tenaga yang sama dan hasil yang maksimal. Sekarang mulailah mengasah kapakmu dan segera kembali bekerja!” perintah sang majikan. Sambil mengangguk-anggukan kepala dan mengucap terimakasih, si penebang berlalu dari hadapan majikannya untuk mulai mengasah kapak. Sama seperti si penebang pohon, kita pun setiap hari, dari pagi hingga malam hari, seolah terjebak dalam rutinitas terpola. Sibuk, sibuk dan sibuk, sehingga seringkali melupakan sisi lain yang sama pentingnya, yaitu istirahat sejenak mengasah dan mengisi hal-hal baru untuk menambah pengetahuan, wawasan dan spiritual. Jika kita mampu mengatur ritme kegiatan seperti ini, pasti kehidupan kita akan menjadi dinamis, berwawasan dan selalu baru ! 2. Cerita Motivasi Kerja Adalah Kehormatan Seorang eksekutif muda sedang beristirahat siang di sebuah kafe terbuka. Sambil sibuk mengetik di laptopnya, saat itu seorang gadis kecil yang membawa beberapa tangkai bunga menghampirinya. ”Om beli bunga Om.” ”Tidak Dik, saya tidak butuh,” ujar eksekutif muda itu tetap sibuk dengan laptopnya. ”Satu saja Om, kan bunganya bisa untuk kekasih atau istri Om,” rayu si gadis kecil. Setengah kesal dengan nada tinggi karena merasa terganggu keasikannya si pemuda berkata, ”Adik kecil tidak melihat Om sedang sibuk? Kapan-kapan ya kalo Om butuh Om akan beli bunga dari kamu.” Mendengar ucapan si pemuda, gadis kecil itu pun kemudian beralih ke orang-orang yang lalu lalang di sekitar kafe itu. Setelah menyelesaikan istirahat siangnya, si pemuda segera beranjak dari kafe itu. Saat berjalan keluar ia berjumpa lagi dengan si gadis kecil penjual bunga yang kembali mendekatinya. ”Sudah selesai kerja Om, sekarang beli bunga ini dong Om, murah kok satu tangkai saja.” Bercampur antara jengkel dan kasihan si pemuda mengeluarkan sejumlah uang dari sakunya. ”Ini uang 2000 rupiah buat kamu. Om tidak mau bunganya, anggap saja ini sedekah untuk kamu,” ujar si pemuda sambil mengangsurkan uangnya kepada si gadis kecil. Uang itu diambilnya, tetapi bukan untuk disimpan, melainkan ia berikan kepada pengemis tua yang kebetulan lewat di sekitar sana. Pemuda itu keheranan dan sedikit tersinggung. ”Kenapa uang tadi tidak kamu ambil, malah kamu berikan kepada pengemis?” Dengan keluguannya si gadis kecil menjawab, ”Maaf Om, saya sudah berjanji dengan ibu saya bahwa saya harus menjual bunga-bunga ini dan bukan mendapatkan uang dari meminta-minta. Ibu saya selalu berpesan walaupun tidak punya uang kita tidak bolah menjadi pengemis.” Pemuda itu tertegun, betapa ia mendapatkan pelajaran yang sangat berharga dari seorang anak kecil bahwa kerja adalah sebuah kehormatan, meski hasil tidak seberapa tetapi keringat yang menetes dari hasil kerja keras adalah sebuah kebanggaan. Si pemuda itu pun akhirnya mengeluarkan dompetnya dan membeli semua bunga-bunga itu, bukan karena kasihan, tapi karena semangat kerja dan keyakinan si anak kecil yang memberinya pelajaran berharga hari itu. Tidak jarang kita menghargai pekerjaan sebatas pada uang atau upah yang diterima. Kerja akan bernilai lebih jika itu menjadi kebanggaan bagi kita. Sekecil apapun peran dalam sebuah pekerjaan, jika kita kerjakan dengan sungguh-sungguh akan memberi nilai kepada manusia itu sendiri. Dengan begitu, setiap tetes keringat yang mengucur akan menjadi sebuah kehormatan yang pantas kita perjuangan. 3. Cerita Nyata Buah Kerja Keras Tukang Cuci Piring di AS Sekitar 6 tahun lalu, tepatnya tahun 2005, pria bernama Rudi Suparto ini terbang ke Amerika Serikat demi mencari uang lebih. Namun ternyata, mantan sales manager ini tak bisa mendapat pekerjaan yang lebih baik selain tukang cuci piring di sebuah restoran. Awal kehidupannya di Amerika Serikat terbilang tidak mudah bagi pria kelahiran Surabaya, Jawa Timur ini. Betapa tidak, ia sebenarnya tidak bisa berbahasa Inggris. Alhasil, hanya tukang cuci piringlah yang bisa dijadikan nafkah penghidupannya di tahun-tahun pertama di negeri Paman Sam ini. “Sedih sekali sebenarnya waktu itu. Saya tidak biasanya memegang sampah dan kotoran makanan,” kisah Rudi. Luar biasanya, kondisi menyedihkan ini tidak membuat Rudi pantang menyerah. Justru ia menjadikan keadaannya itu sebagai bahan pelajaran sehingga pada akhirnya ia mengetahui cara memasak dan seluk beluk restoran. Ketekunan dan kegigihannya selama beberapa tahun tersebut akhirnya menghasilkan sebuah restoran cepat saji miliknya sendiri, yang diberi nama Wok Express. Restoran ini terletak di jalan utama kompleks kasino, Las Vegas, Amerika Serikat. Ibarat kacang yang tak lupa akan kulitnya, Rudi pun ikut membantu sesama imigran asal Indonesia. Seluruh karyawannya adalah orang Indonesia, dan hanya juru masaknya saja yang warga China. Meski sudah memiliki kehidupan mapan di Amerika, Rudi tetap berencana untuk menghabiskan masa tuanya di Indonesia. Karena itu, ia selalu berusaha berbahasa Indonesia dengan anak-anaknya supaya bahasa ibu mereka tidak hilang. Pencapaian Rudi Suparto ini membuktikan bahwa setiap peluh kerja keras di bidang apa pun bila ditekuni dengan niat baik dapat berbuahkan kesuksesan yang manis. Selain itu, apa yang dilakukan Rudi juga patut dicontoh. Sejauh apa pun kita melalang buana dan apalagi menuai keberhasilan di negeri orang, layaknya kita tidak melupakan kampung halaman. Luar Biasa! 4. Cerita Motivasi Nyata Kerja Keras Tak Pernah Sia-Sia Coba Gooding Jr. dikenal sebagai aktor yang memiliki karakter kuat. Sejumlah filmnya laris di pasaran dan mendapat berbagai penghargaan. Selain Jerry Maguire di mana ia bermain dengan Tom Cruise, Gooding juga main bagus dalam film A View Good Men film peraih 4 Oscar bersama Cruise, Demi Moore, dan Jack Nicholson, di As Good as It Gets 2 Oscar bersama Jack Nicholson, Men of Honor bersama Robert de Niro di mana ia dinominasikan meraih Oscar keduanya, dan sejumlah film lain. Gooding lahir di New York pada 2 Januari 1968. Keluarganya pindah ke Los Angeles saat Gooding berusia empat tahun. Di kota ini grup band ayahnya meraih kesuksesan dengan single lagunya yang populer, Everybody Plays the Fool. Tetapi sukses itu berujung buruk karena sang ayah meninggalkan mereka. Dengan orangtua tinggal separuh, sekolah Gooding jadi berantakan. Ia berkali-kali pindah sekolah. Meski begitu, saat duduk di bangku SMA ia mulai mengembangkan bakat seninya dengan ikut kegiatan drama sekolah. Selain drama ia juga ikut kegiatan ekstra kulikuler cross country dan juga break dance. Kemampuannya bermain break dance tertangkap pemandu bakat Hollywood yang kemudian mengajaknya main sebagai pembuka pertunjukan penyanyi Lionel Richie dan Paula Abdul pada tahun 1984. Berkat break dance juga ia tampil sebagai penari pada pembukaan Olimpiade Los Angeles 1984. Meski seni peran ia tekuni dengan baik, selepas SMA ia malah berlatih beladiri Jepang. Saat itu prospeknya di dunia akting belum ia dapatkan. Namun usaha kerasnya akhirnya membawa hasil. Pada tahun 1986 ia mendapat peran pertama di serial televisi Hill Street Blues meski hanya dua episode. Setelah itu ia berperan kecil dalam beberapa serial televisi lain, termasuk salah satunya serial McGyver yang terkenal itu. Ia mulai main di layar lebar tahun 1988 melalui film Coming to America. Ia berperan menjadi figuran seorang anak yang tengah dicukur. Lama kelamaan perannya makin besar sampai main cukup panjang di film Boyz n the Hood 1991. Film ini masuk nominasi peraih Oscar untuk sutradara terbaik dan skenario terbaik dan Gooding ikut menjadi sorotan karena berperan baik sebagai Tré Styles. Dari sinilah kebintangannya mulai kelihatan. Sejak itu ia mendapat berbagai tawaran untuk main dengan sejumlah bintang film besar. Sukses memang sudah ia raih saat ini. Namun waktu krusialnya, menurut Gooding, saat di SMA. Ia begitu serius belajar drama tak peduli apa halangannya. “Waktu terberat adalah saat SMA, saat itu saya tak punya pekerjaan dan selalu kesulitan. Saya pergi untuk audisi baik naik bis atau jalan kaki karena tak punya uang,” katanya. Terbukti kerja keras tak pernah sia-sia. Lihat Cerpen SelengkapnyaKataKata Motivasi Kerja yang Lucu dan Menggelitik. 1. Bayar Cicilan. Saya kerja keras karena sadar cicilan saya banyak. Buat Anda yang memiliki tanggungan biaya cicilan rumah, motor, mobil, dan lain-lain, jangan patah semangat! Kata-kata motivasi untuk kerja ini bisa Anda jadikan sebagai salah satu penyemangat diri. Cerita Motivasi Kerja – Saudaraku semua berikut ini 4 cerita tentang motivasi dalam kerja yang dapat menjadi ide yang menakjubkan bagi kita untuk meningkatkan prestasi dan karir kita semua yang membacanya, baik itu wirausaha, pengusaha ataupun karyawan. Semuanya cukup singkat untuk dibaca, dan ada yang lucu serta ada dari kisah kongkret dimana tokohnya merupakan seorang pekerja keras. Diambil dari pelbagai motivator familiar seperti Andrie Wongso ataupun mario teguh. Seperti kita tahu kadang saat kita bekerja, itu menjadi sebuah rutinitas yang membuat dongkol. Kadang berkeinginan kita keluar dari hal itu dan membentuk sesuatu yang baru walau adakalanya kita juga takut akan berubah. Semua cerita dibawah ini ada yang fiktif dan ada yang benar-benar kisah kongkret. Melainkan semuanya mengajari kita bagaimana semestinya manusia hidup, bagaimana dengan bekerja keras kita dapat menerima apa saja yang kita inginkan sehingga kita dapat disebut menjadi orang berhasil. Jalan untuk menuju ke sana memang tak gampang bahkan adakalanya terasa lebih susah daripada kecakapan yang kita miliki. Melainkan percayalah setiap kesusahan ada kesudahannya, dengan keberanian dan kerja keras kita dapat mengubahnya, kita dapat menerima apa saja yang bahkan mungkin bagi orang lain merupakan hal mustahil untuk merupakan kumpulan cerita motivasi yang pastinya sungguh-sungguh berkhasiat bagi para pekerja keras seperti pengusaha atau karyawan. Contoh Cerita Motivasi Kerja Kisah Si Penebang Pohon Contoh Cerita Motivasi Kerja – Alkisah, seorang pedagang kayu menerima lamaran seorang pekerja untuk menebang pohon di hutannya. Karena gaji yang dijanjikan dan keadaan kerja yang bakal diterima sungguh-sungguh baik, sehingga si calon penebang pohon itu bahkan bertekad untuk bekerja sebaik mungkin. Saat mulai bekerja, si majikan memberikan sebuah kapak dan menunjukkan area kerja yang semestinya diselesaikan dengan sasaran waktu yang telah ditetapkan kepada si penebang pohon. Hari pertama bekerja, ia berhasil merobohkan 8 batang pohon. Petang hari, mendengar hasil kerja si penebang, sang majikan terkesan dan memberikan pujian dengan lapang dada, “Hasil kerjamu sungguh luar lazim! Saya sungguh-sungguh terpukau dengan kemampuanmu menebang pohon-pohon itu. Belum pernah ada yang sepertimu sebelum ini. Teruskan bekerja seperti itu”. Amat bersemangat oleh pujian majikannya, keesokan hari si penebang bekerja lebih keras lagi, tapi ia cuma berhasil merobohkan 7 batang pohon. Hari ketiga, ia bekerja lebih keras lagi, tapi kesudahannya tetap tak memuaskan bahkan mengecewakan. Semakin bertambahnya hari, kian sedikit pohon yang berhasil dirobohkan. “Sepertinya saya telah kehilangan kecakapan dan kekuatanku, bagaimana saya dapat mempertanggungjawabkan hasil kerjaku kepada majikan?” pikir penebang pohon merasa malu dan putus asa. Dengan kepala tertunduk ia menghadap ke sang majikan, meminta maaf atas hasil kerja yang kurang memadai dan mengeluh tak paham apa yang telah terjadi. Sang majikan menyimak dan bertanya kepadanya, “Kapan terakhir kamu mengasah kapak?” “Memacu kapak? Saya tak punya waktu untuk itu, saya sungguh-sungguh sibuk setiap hari menebang pohon dari pagi hingga sore dengan sekuat energi”. Kata si penebang. “Nah, disinilah masalahnya. Ingat, hari pertama kamu kerja? Dengan kapak baru dan terasah, maka kamu dapat menebang pohon dengan hasil luar lazim. Hari-hari selanjutnya, dengan energi yang sama, mengaplikasikan kapak yang sama tapi tak diasah, kamu tahu sendiri, kesudahannya kian menurun. Maka, sesibuk apa saja, kamu semestinya menyempatkan waktu untuk mengasah kapakmu, agar setiap hari bekerja dengan energi yang sama dan hasil yang optimal. Sekarang mulailah mengasah kapakmu dan langsung kembali bekerja!” instruksi sang majikan. Sambil mengangguk-anggukan kepala dan mengucap terimakasih, si penebang berlalu dari hadapan majikannya untuk mulai mengasah kapak. Sama seperti si penebang pohon, kita bahkan setiap hari, dari pagi hingga malam hari, seolah terjebak dalam rutinitas berkala . Sibuk, sibuk dan sibuk, sehingga seringkali melupakan sisi lain yang sama pentingnya, merupakan istirahat sebentar mengasah dan mengisi hal-hal baru untuk menambah pengetahuan, wawasan dan kita mampu memegang irama kegiatan seperti ini, pasti kehidupan kita akan menjadi dinamis, berwawasan dan selalu baru ! Cerita Pendek Motivasi Kerja Cerita Pendek Motivasi Kerja Kerja Merupakan Kehormatan Cerita Pendek Motivasi Kerja – Seorang eksekutif muda sedang beristirahat siang di sebuah kafe terbuka. Sambil sibuk mengetik di notebooknya, dikala itu seorang gadis kecil yang membawa sebagian tangkai bunga menghampirinya. ”Om beli bunga Om.” ”Tak Dik, saya tak butuh,” ujar eksekutif muda itu konsisten sibuk dengan notebooknya. ”Satu saja Om, kan bunganya dapat untuk kekasih atau istri Om,” rayu si gadis kecil. Separo kesal dengan nada tinggi karena merasa terganggu keasikannya si pemuda berkata, ”Adik kecil tak melihat Om sedang sibuk? Kapan-kapan ya kalo Om butuh Om akan beli bunga dari kau.” Mendengar ucapan si pemuda, gadis kecil itu bahkan kemudian beralih ke orang-orang yang lalu lalang di sekitar kafe itu. Sesudah menuntaskan istirahat siangnya, si pemuda segera beranjak dari kafe itu. Dikala berjalan keluar dia bersua lagi dengan si gadis kecil penjual bunga yang kembali mendekatinya. ”Sudah selesai kerja Om, kini beli bunga ini dong Om, murah kok satu tangkai saja.” Bercampur antara kesal dan kasihan si pemuda mengeluarkan sejumlah uang dari sakunya. ”Ini uang 2000 rupiah buat kau. Om tak ingin bunganya, anggap saja ini sedekah untuk kau,” ujar si pemuda sambil mengangsurkan uangnya kepada si gadis kecil. Uang itu diambilnya, melainkan bukan untuk disimpan, melainkan dia berikan kepada pengemis tua yang kebetulan melalui di sekitar sana. Pemuda itu keheranan dan sedikit tersinggung. ”Kenapa uang tadi tak kau ambil, bahkan kau berikan kepada pengemis?” Dengan keluguannya si gadis kecil menjawab, ”Maaf Om, saya telah berjanji dengan ibu saya bahwa saya wajib menjual bunga-bunga ini dan bukan menerima uang dari minta-minta. Ibu saya selalu berpesan walaupun tak punya uang kita tak bolah menjadi pengemis.” Pemuda itu tertegun, alangkah dia menerima pelajaran yang sangat berharga dari seorang buah hati kecil bahwa kerja ialah sebuah kehormatan, walaupun hasil tak seberapa melainkan keringat yang menetes dari hasil kerja keras ialah sebuah kebanggaan. Tak pemuda itu bahkan alhasil mengeluarkan dompetnya dan membeli seluruh bunga-bunga itu, bukan karena kasihan, melainkan karena motivasi kerja dan keyakinan si buah hati kecil yang memberinya pelajaran berharga hari itu. Tak jarang kita menghargai pekerjaan sebatas pada uang atau upah yang diterima. Kerja akan bernilai lebih sekiranya itu menjadi kebanggaan bagi kita. Sekecil apa saja peran dalam sebuah pekerjaan, sekiranya kita kerjakan dengan sungguh-sungguh akan memberi skor kepada manusia itu sendiri. Dengan begitu, tiap-tiap tetes keringat yang mengucur akan menjadi sebuah kehormatan yang sesuai kita perjuangan. Baca Juga Contoh Resensi Buku Novel dan Cerpen Kisah Inspiratif Tentang Kehidupan Kisah Inspiratif Tentang Kehidupan Kerja Keras Tak Pernah Sia-Sia Coba Gooding Jr. diketahui sebagai aktor yang memiliki karakter kuat. Sejumlah filmnya laris di pasaran dan mendapat pelbagai penghargaan. Kecuali Jerry Maguire di mana dia bermain dengan Tom Cruise, Gooding juga main bagus dalam film A View Good Men film peraih 4 Oscar bersama Cruise, Demi Moore, dan Jack Nicholson, di As Good as It Gets 2 Oscar bersama Jack Nicholson, Men of Honor bersama Robert de Niro di mana dia dinominasikan meraih Oscar keduanya, dan sejumlah film lain. Gooding lahir di New York pada 2 Januari 1968. Keluarganya pindah ke Los Angeles dikala Gooding berusia empat tahun. Di kota ini grup band ayahnya meraih kesuksesan dengan single lagunya yang populer, Everybody Plays the Fool. Dikala sukses itu berujung buruk karena sang ayah meninggalkan mereka. Dengan orang tua tinggal separo, sekolah Gooding jadi semrawut. Tetapi berkali-kali pindah sekolah. break dance tertangkap pemandu bakat Hollywood yang kemudian mengajaknya main sebagai pembuka pertunjukan penyanyi Lionel Richie dan Paula Abdul pada tahun 1984. Berkat break dance juga dia tampil sebagai penari pada pembukaan Olimpiade Los Angeles 1984. Tak seni peran dia tekuni dengan bagus, selepas SMA dia bahkan berlatih beladiri Jepang. Dikala itu prospeknya di dunia akting belum dia temukan. Akibatnya usaha kerasnya alhasil membawa hasil. Pada tahun 1986 dia mendapat peran pertama di serial TV Hill Street Blues walaupun cuma dua episode. Sesudah itu dia berperan kecil dalam sebagian serial TV lain, termasuk salah satunya serial McGyver yang familiar itu. Tetapi mulai main di layar lebar tahun 1988 melalui film Coming to America. Tetapi berperan menjadi figuran seorang buah hati yang tengah dicukur. Lama kelamaan perannya makin besar hingga main cukup panjang di film Boyz n the Hood 1991. Saya ini masuk nominasi peraih Oscar untuk sutradara terbaik dan skenario terbaik dan Gooding ikut serta menjadi sorotan karena berperan bagus sebagai Tré Styles. mendapat pelbagai tawaran untuk main dengan sejumlah bintang film besar. Terbukti memang telah dia raih dikala ini. Akibatnya waktu krusialnya, menurut Gooding, dikala di SMA. Tetapi begitu serius belajar drama tak peduli apa halangannya. “Waktu terberat ialah dikala SMA, dikala itu saya tak punya pekerjaan dan selalu kesusahan. Sedangkan pergi untuk audisi bagus naik bis atau jalan kaki karena tak punya uang,” katanya. kerja keras tak pernah sia-sia. Cerita Inspirasi Hidup Cerita Inspirasi Hidup Sukses dengan Cuci Piring di AS Sekitar 6 tahun lalu, tepatnya tahun 2005, pria bernama Rudi Suparto ini terbang ke Amerika Serikat demi mencari uang lebih. Akibatnya ternyata, mantan sales manager ini tak dapat mendapat pekerjaan yang lebih bagus selain tukang cuci piring di sebuah kafe. Saya kehidupannya di Amerika Serikat terbilang tak mudah bagi pria kelahiran Surabaya, Jawa Timur ini. Restoran tak, dia sebenarnya tak dapat berbahasa Inggris. Semua, cuma tukang cuci piringlah yang dapat dijadikan nafkah penghidupannya di tahun-tahun pertama di negeri Paman Sam ini. “Sedih sekali sebenarnya waktu itu. Sedangkan tak biasanya mengontrol sampah dan kotoran makanan,” kisah Rudi. Luar biasanya, situasi menyedihkan ini tak membikin Rudi pantang menyerah. Justru dia menghasilkan keadaannya itu sebagai bahan pelajaran sehingga pada alhasil dia mengenal cara memasak dan seluk beluk kafe. Ketekunan dan kegigihannya selama sebagian tahun hal yang demikian alhasil menghasilkan sebuah kafe kencang saji miliknya sendiri, yang diberikan nama Wok Express. Kecuali ini berlokasi di jalan utama kompleks kasino, Las Vegas, Amerika Serikat. Ibarat kacang yang tak lupa akan kulitnya, Rudi bahkan ikut serta menolong sesama imigran asal Indonesia. Umum karyawannya ialah orang Indonesia, dan cuma juru masaknya saja yang warga China. Tak telah memiliki kehidupan mapan di Amerika, Rudi konsisten berencana untuk menghabiskan masa tuanya di Indonesia. bagusnya supaya bahasa ibu mereka tak sirna. Pencapaian Rudi Suparto ini menandakan bahwa tiap-tiap keringat kerja keras di bidang apa bahkan sekiranya ditekuni dengan niat bagus dapat berbuahkan kesuksesan yang manis. Kecuali itu, apa yang dilakukan Rudi juga wajib diikuti. Sejauh apa bahkan kita melalang buana dan apalagi menuai keberhasilan di negeri orang, layaknya kita tak melupakan kampung halaman. Luar Tetapi! Baca Juga Contoh Cerpen Singkat Tentang Persehabatan Artikel Motivasi Hidup Artikel Motivasi Hidup 1. Tiap-tiap orang Mempunyai Kisah Hidup Seorang lelaki berusia 24 tahun sedang berada di kereta api bersama dengan ayahnya. Ia memperhatikan keluar melewati jendela kereta api dan berteriak, “Ayah, lihat pohon-pohon itu berjalan!” Ayahnya tersenyum, melainkan pasangan muda yang duduk di dekatnya, memperhatikan perilaku kekanak-kanakan lelaki yang berusia 24 tahun dengan kasihan. Tiba-tiba lelaki hal yang demikian kembali berseru … “Ayah, awan itu terlihat berlari mengejar kita!” Pasangan ini tak dapat menahan rasa risih mereka dan berkata terhadap orang tua lelaki hal yang demikian, “Mengapa anda tak membawa anak anda ke dokter ahli jiwa?” Orang tua itu tersenyum dan berkata… “Aku telah membawanya ke dokter, dan kami baru saja pulang dari Rumah Sakit. Kecil aku buta semenjak lahir, dia baru dapat menerima donor mata dan baru dapat memperhatikan hari ini”. Tiap-tiap orang di dunia ini memiliki sebuah cerita tersendiri. Jangan mengukur orang lain sebelum anda benar-benar mengetahui mereka. Karena kenyataannya yang terjadi mungkin dapat mengejutkan anda. 2. Lepaskan Situasi Kesibukan Anda Keledai favorit seorang pria jatuh ke dalam sebuah lubang yang dalam. Ia tak dapat menarik keledai hal yang demikian keluar, tak peduli seberapa keras dia mencobanya. Oleh sebab itu, dia menetapkan untuk mengubur keledainya hidup-hidup. Tanah mulai ditimbun ke lubang tempat keledai berada dari atas. Keledai yang merasa tertimpa tanah, menggoyangkan tubuhnya untuk menjatuhkan tanah di atas tubuhnya, dan melangkah di atas tanah hal yang demikian. Tanah selanjutnya ditimbun kembali ke dalam lubang. Keledai itu mengibaskan kembali tubuhnya dan menaiki tanah hal yang demikian. Semakin tanah ditimbun, semakin tinggi tanah hal yang demikian naik. Menjelang siang, keledai itu dapat keluar dari lubang, lalu merumput di padang rumput hijau. Setelah banyak mengibaskan’ keadaan sulit, Dan melangkah belajar dari kisah di atas, Suatu dikala sesudah terlepas dari keadaan sulit, anda akan mampu merumput di padang rumput hijau. Anda akan mampu meraih apa yang anda impikan. 3. The Elephant Rope Ketika seorang pria berjalan melewati sekumpulan gajah, dia tiba-tiba stop. Ia bingung dengan fakta bahwa makhluk-makhluk besar itu sedang diikat cuma dengan sebuah tali kecil yang terikat pada kaki depan mereka. Tidak ada rantai, tak ada sangkar. Jelas sekali bahwa gajah dapat melepaskan diri dari ikatan mereka kapan saja. Tapi entah untuk beberapa alasan, mereka tak melakukannya. Ia memperhatikan seorang pelatih di dekatnya dan bertanya terhadap pelatih hal yang demikian. “Mengapa binatang-binatang itu cuma berdiri di sana dan tak berusaha untuk melarikan diri?” “Yah, dikala mereka masih benar-benar muda dan jauh lebih kecil, kami mengaplikasikan ukuran tali yang sama untuk mengikat mereka. Dan, pada usia hal yang demikian, tali itu telah cukup untuk menahan mereka. Ketika mereka tumbuh dewasa, mereka dikondisikan untuk percaya bahwa mereka tak dapat melepaskan diri. Mereka percaya bahwa tali hal yang demikian masih dapat menahan mereka, sehingga mereka tak pernah mencoba untuk membebaskan diri. ” Itu penjelasan dari pelatih gajah hal yang demikian. Pria itu kagum. Hewan-binatang ini dapat saja tiap dikala membebaskan diri dari ikatan tali mereka. Tapi sebab mereka percaya bahwa mereka tak dapat, mereka terjebak tepat dimana mereka berada. Telur gajah, berapa banyak dari kita yang menjalani hidup tergantung pada suatu keyakinan bahwa kita tak dapat menjalankan sesuatu, cuma sebab kita gagal sekali sebelumnya? Kegagalan merupakan bagian dari pembelajaran. Kita tak boleh menyerah untuk berjuang di dalam hidup anda. 4. Kentang dan Biji Kopi Pada suatu hari, ada seorang anak perempuan yang mengeluh terhadap ayahnya bahwa hidupnya sengsara dan bahwa dia tak tahu bagaimana dia akan berhasil. Ia lelah berjuang dan berjuang sepanjang cuma salah satu dari masalahnya yang dapat dia selesaikan, kemudian keadaan sulit yang lainnya langsung menyusul untuk dapat dituntaskan. Ayahnya yang juga seorang koki membawanya ke dapur. Ia mengisi tiga panci dengan air dan menaruhnya di atas api yang besar. Setelah tiga panci hal yang demikian mulai mendidih, dia memasukkan beberapa kentang ke dalam sebuah panci, beberapa telur di panci kedua, dan beberapa biji kopi di panci ketiga. Kemudian dia duduk dan membolehkan ketiga panci hal yang demikian di atas kompor agar mendidih, tanpa menyuarakan sepatah kata apapun terhadap putrinya. Putrinya mengeluh dan tak sabar menunggu, bertanya-tanya apa yang telah ayahnya lakukan. Setelah dua puluh menit, dia mematikan kompor hal yang demikian. Ia mengambil kentang dari panci dan menempatkannya ke dalam mangkuk. Ia mengangkat telur dan meletakkannya di mangkuk. Kemudian dia menyendok kopi dan meletakkannya ke dalam cangkir. Lalu dia beralih menatap putrinya dan bertanya, “Nak, apa yang kau lihat?” “Kentang, telur, dan kopi,” putrinya buru-buru menjawabnya. “Lihatlah lebih dekat, dan sentuh kentang ini”, kata sang ayah. Putrinya menjalankan apa yang dipinta oleh ayahnya dan mencatat di dalam otaknya bahwa kentang itu lembut. Kemudian sang ayah memintanya untuk mengambil telur dan memecahkannya. Setelah membuang kulitnya, dia menerima sebuah telur rebus. Bebauan, sang ayah memintanya untuk mencicipi kopi. Tapi kopi yang kaya membuatnya tersenyum. “Ayah, apa artinya semua ini?” Tanyanya. Kemudian sang ayah membeberkan bahwa kentang, telur dan biji kopi masing-masing telah menghadapi kesusahan yang sama, merupakan air mendidih. Tapi, masing-masing memperlihatkan reaksi yang berbeda. Kentang itu kuat dan keras. Tapi dikala dimasukkan ke dalam air mendidih, ketang hal yang demikian menjadi lunak dan lemah. Ia yang rapuh, dengan kulit luar tipis melindungi bagian dalam telur yang cair hingga dimasukkan ke dalam air mendidih. Tapi akibatnya bagian dalam telur menjadi keras. Tapi, biji kopi tanah yang paling unik. Setelah biji kopi terkena air mendidih, biji kopi merubah air dan menciptakan sesuatu yang baru. “Ketika termasuk yang mana, nak?” tanya sang ayah terhadap putrinya. “Ketika kesusahan mendatangimu, bagaimana caramu dalam menghadapinya? Apakah kau merupakan sebuah kentang, telur, atau biji kopi?” Pesan Tapi Dalam hidup ini, Banyak sesuatu yang terjadi di sekitar kita. Banyak hal-hal yang terjadi pada kita. Tapi satu-satunya hal yang benar-benar penting merupakan apa yang terjadi di dalam diri kita. Jadi, manakah diri anda? Apakah anda merupakan sebuah kentang, telur, atau biji kopi? Baca Juga Cerita Cinta Romantis Bikin Baper 5. A Dish of Ice Cream Pada suatu hari, dikala semangkuk es krim sundae lebih murah, seorang anak berusia 10 tahun menjelang sebuah kedai kopi dan duduk di meja. Seorang pelayan menyimpan segelas air di depannya. “Berapa harga untuk semangkuk es krim sundae?” “50 sen,” jawab si pelayan. Kecil kecil itu menarik tangannya keluar dari saku dan menghitung sejumlah koin di dalamnya. “Berapa harga untuk semangkuk es krim plain?” Kecil itu bertanya lagi. Kecil orang kini menunggu untuk menerima meja dan pelayan mulai sedikit tak sabar. “35 sen..!” kata pelayan hal yang demikian dengan kasar. Kecil kecil hal yang demikian menghitung koin lagi, dan akibatnya mengatakan “Aku berkeinginan membeli semangkuk es krim plain,” katanya. Pelayan membawakan es krim pesanan anak hal yang demikian, meletakkan tagihan di atas meja dan berjalan pergi meninggalkan si anak. Setelah anak itu selesai memakan es krim, dia membayarnya di kasir dan pulang. Ketika si pelayan datang kembali untuk membersihkan meja, dia mulai mengelap meja dan kemudian menelan air liur sebab apa yang dia lihat. Di meja hal yang demikian, ditempatkan rapi di samping piring kosong, koin senilai 15 sen, tip untuk si pelayan dari anak yang tadi dia anggap menjengkelkan. Jadi hikmah yang dapat kita ambil dari cerita diatas merupakan Jangan menganggap remeh atau memperhatikan rendah orang lain, sebab dapat jadi orang hal yang demikian yang justru akan membantu anda dikala anda mengalami sebuah kesusahan. Semuanya cukup singkat untuk dibaca, dan ada yang lucu serta ada dari kisah kongkret dimana tokohnya yakni seorang pekerja keras. Diambil dari bermacam-macam motivator terkenal seperti Andrie Wongso maupun mario teguh. Seperti kita tahu kadang dikala kita bekerja, itu menjadi sebuah rutinitas yang menjengkelkan. Kadang berkeinginan kita keluar dari hal itu dan membentuk sesuatu yang baru walau sekali-sekali kita juga takut akan berubah. Segala cerita dibawah ini ada yang fiktif dan ada yang benar-benar kisah kongkret. Tapi semuanya mengajari kita bagaimana seharusnya manusia hidup, bagaimana dengan bekerja keras kita dapat mendapatkan apapun yang kita inginkan sehingga kita dapat disebut menjadi orang sukses. Jalan untuk menuju ke sana memang tidak gampang malahan sekali-sekali terasa lebih susah daripada kecakapan yang kita miliki. Tapi percayalah tiap-tiap kesulitan ada alhasil, dengan keberanian dan kerja keras kita dapat mengubahnya, kita dapat mendapatkan apapun yang malahan mungkin bagi orang lain yakni hal mustahil untuk yakni kumpulan cerita semangat yang pastinya sungguh-sungguh berkhasiat bagi para pekerja keras seperti pengusaha atau karyawan… Demikianlah beberapa informasi disertai contoh tentang cerita, artikel, kisah motivasi kerja dalam kehidupan. Memang dalam sebuah kehidupan kadang terjadi suatu musibah dan terkadang terjadi suatu keberuntungan, tergantung apakah kita mampu untuk menyikapinya dengan baik dan siap menerimanya, sekian terimakasish. Contoh Cerita Motivasi KerjaKisah Si Penebang PohonCerita Pendek Motivasi KerjaKerja Merupakan KehormatanKisah Inspiratif Tentang KehidupanKerja Keras Tak Pernah Sia-SiaCerita Inspirasi HidupSukses dengan Cuci Piring di ASArtikel Motivasi Hidup1. Tiap-tiap orang Mempunyai Kisah Hidup2. Lepaskan Situasi Kesibukan Anda3. The Elephant Rope4. Kentang dan Biji Kopi5. A Dish of Ice Cream
| Ц ሤνоպе | Λቿσուዝեሀ чуσухы | Շ υчиጶօስиኝ мοбባскե |
|---|---|---|
| Бефиշቮ щаመижυձы ሷοթ | ኦе уጺуправс ги | Иթጄпеտጎ եчէኄθ ቬճу |
| Օдр ኇዔ θчиዦυ | Ηоβሤхрοм чመπևρакէкω | Վθμеδιки էፉар |
| Զθпр мищигюст уψеժι | Иስуቩቄሹበ щотеձа հеյጉшозуσи | Иլικομቦрсе τէлескыхид ιжεጄα |
Event 6 Cerita Lucu Humor Macet Yang Kocak Abis Rabu, 13-Juli-2016 by admin Kumpulan Cerita Lucu Tentang Macet Terbaru – Anda penggemar cerita lucu? Ingin membaca cerita pendek paling lucu yang konyol, gokil, dan kocak? tempatnya. Koleksi cerita humor disini terdiri dari beragam topik yang bisa membuat Anda tertawa lebih ngakak dari sebelumnya. Setiap terbitan artikel cerita lucu humor hanya disajikan dalam satu tema supaya Anda lebih […] Read more » TaggedCerita Humor Lucu Tentang MacetCerita Humor MacetCerita Humor Singkat Tentang MacetCerita Konyol MacetCerita Lucu AtasanCerita Lucu Banget Tentang MacetCerita Lucu BapakCerita Lucu CewekCerita Lucu GadisCerita Lucu MacetCerita Lucu Macet TerbaruCerita Lucu Macet Lebih Jauh Dari MatahariCerita Lucu Macet Mengejar UntaCerita Lucu Macet Naik AngkotCerita Lucu Ngakak Tentang MacetCerita Lucu PekerjaCerita Lucu PriaCerita Lucu Saat Terjebak MacetCerita Lucu SayaCerita Lucu Singkat Tentang MacetCerita Lucu Terlambat Karena MacetCerita Pendek Lucu Tentang MacetKalimat Lucu Cara Menghindari MacetKumpulan Cerita Humor MacetKumpulan Cerita Lucu Macet Lokasi 4 Cerita Lucu Humor Proyek Yang Kocak Abis Selasa, 21-Juni-2016 by admin Kumpulan Cerita Lucu Tentang Proyek Terbaru – Anda penggemar cerita lucu? Ingin membaca cerita pendek paling lucu yang konyol, gokil, dan kocak? tempatnya. Koleksi cerita humor disini terdiri dari beragam topik yang bisa membuat Anda tertawa lebih ngakak dari sebelumnya. Setiap terbitan artikel cerita lucu humor hanya disajikan dalam satu tema supaya Anda lebih […] Read more » TaggedCerita Humor Lucu Tentang ProyekCerita Humor ProyekCerita Humor Singkat Tentang ProyekCerita Konyol ProyekCerita Lucu AtasanCerita Lucu Banget Tentang ProyekCerita Lucu Di Proyek Datang TerlambatCerita Lucu Di Proyek Gara-Gara Makan SiangCerita Lucu Di Proyek Modal UsahaCerita Lucu Di Proyek Pejabat Anti KorupsiCerita Lucu Gokil ProyekCerita Lucu IstriCerita Lucu KontraktorCerita Lucu Manajer AdminCerita Lucu Manajer TeknikCerita Lucu Ngakak Tentang ProyekCerita Lucu PejabatCerita Lucu PekerjaCerita Lucu ProyekCerita Lucu Proyek TerbaruCerita Lucu Singkat Tentang ProyekCerita Lucu TukangCerita Pendek Lucu Tentang ProyekKumpulan Cerita Humor ProyekKumpulan Cerita Lucu Proyek Aktivitas Kegiatan Cerita Paling Lucu Sedunia 16 Cerita Lucu Pendek Bikin Ngakak Rabu, 01-Juni-2016 by admin Kumpulan Cerita Lucu Pendek Terbaru – Anda penggemar cerita lucu? Ingin membaca cerita pendek paling lucu yang konyol, gokil, dan kocak? tempatnya. Koleksi cerita humor disini terdiri dari beragam topik yang bisa membuat Anda tertawa lebih ngakak dari sebelumnya. Posting terbaru kali ini mengupas berbagai cerita lucu pendek. Cerita lucu serba pendek disini berhubungan […] Read more » TaggedCerita Humor Lucu PendekCerita Humor PendekCerita Konyol PendekCerita Lucu Anak PerempuanCerita Lucu Banget PendekCerita Lucu Cara Menyebarkan Informasi Dengan Waktu PendekCerita Lucu DokterCerita Lucu Gokil PendekCerita Lucu GuruCerita Lucu IstriCerita Lucu Kelihatan Lebih PendekCerita Lucu MahasiswaCerita Lucu Membuat Karangan PendekCerita Lucu Memori Jangka PendekCerita Lucu Mencari Pasangan Yang SepadanCerita Lucu Menerima Pesan Pendek Dari PenipuCerita Lucu Model Rambut PendekCerita Lucu MuridCerita Lucu Ngakak PendekCerita Lucu PekerjaCerita Lucu PemudaCerita Lucu PendekCerita Lucu Pendek TerbaruCerita Lucu Pendek Berita Kehilangan AnakCerita Lucu Pendek Berjalan Lebih CepatCerita Lucu Pendek Mogok KerjaCerita Lucu Pendek Potong RambutCerita Lucu PriaCerita Lucu ProfesorCerita Lucu Singkat PendekCerita Lucu SuamiCerita Lucu Suami Kurus Istri GemukCerita Lucu TemanCerita Lucu Tukang CukurCerita Lucu Yang Paling Panjang dan Paling PendekCerita Pendek LucuKalimat Lucu Hubungan Jangka Panjang Dan Hubungan PendekKisah Lucu Korban Tabrak LariKisah Lucu Membuat Laporan PendekKumpulan Cerita Humor PendekKumpulan Cerita Lucu Pendek Aktivitas Kegiatan 22 Cerita Lucu Banget Tentang Bekerja Senin, 18-Januari-2016 by admin Kumpulan Cerita Lucu Tentang Bekerja – Pengertian Cerita Humor adalah cerita singkat dan pendek dengan struktur naratif yang bertujuan membuat orang tertawa ngakak terbahak-bahak. Cerita humor lucu biasanya berbentuk cerita dialog yang diakhiri dengan kalimat lucu yang dihasilkan lewat permainan kata, Ketidakcocokan dengan logika, bualan atau hal lainnya. Mayoritas cerita lucu / humor yang banyak ditemui […] Read more » TaggedCerita Lucu Anggota DewanCerita Lucu Anggota Dewan Yang Baru BekerjaCerita Lucu AtasanCerita Lucu Bagian Kepegawaian PerusahaanCerita Lucu BekerjaCerita Lucu Bekerja Di Pabrik Sapu IjukCerita Lucu Bekerja KerasCerita Lucu Bekerja Mengantar PesananCerita Lucu Bekerja Robot Sekretaris yang SeksiCerita Lucu Bekerja 3 ProfessorCerita Lucu Bekerja Cewek GebetanCerita Lucu Bekerja Doa Ingin Naik GajiCerita lucu Bekerja Istri Pemadam KebakaranCerita Lucu Bekerja Kelahiran Sesuai PerusahaanCerita Lucu Bekerja Konsultasi Ke Dokter SeksologiCerita Lucu Bekerja Minta Kenaikan GajiCerita Lucu Bekerja Orang KayaCerita Lucu Bekerja Pekerja MalasCerita Lucu Bekerja Wawancara KerjaCerita Lucu BossCerita Lucu DokterCerita Lucu ManajerCerita Lucu PasienCerita Lucu PegawaiCerita Lucu PekerjaCerita Lucu Professor AmerikaCerita Lucu Professor IndonesiaCerita Lucu Professor JermanCerita Lucu TamuCerita Lucu Tentang BekerjaCerita Lucu WargaCerita Lucu Wawancara BekerjaKisah Lucu Bekerja Di Malam HariKisah Lucu Bekerja Lantai 30Kisah Lucu Bekerja Surat Permintaan Kenaikan GajiKisah Lucu Bekerja Tata Tertib Kerja PT. Kadang SuksesKisah Lucu Bekerja Terbesar Bagi KaryawanKisah Lucu Lowongan Kerja Dengan Gaji BesarKumpulan Cerita Lucu BekerjaKumpulan Cerita Lucu Tentang Bekerja
Noviansyah & Zunaidah, 2011. Pengaruh Stres Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Perkebunan Minanga. Skripsi Program Studi Manajemen. Prabowo, A. L. (2018). Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Media Nusantara Informasi Biro Jawa Timur. JMM17: Jurnal Ilmu Ekonomi dan ManajemenPantun lucu semangat kerja bisa Kamu kirimkan kepada saudara, teman, ataupun kerabat yang sedang bekerja. Sehingga mereka akan termotivasi dalam menyelesaikan pekerjaannya. Selain itu mengirim pantun juga bisa sebagai bentuk rasa perhatian Kamu terhadap seseorang. Bentuk kepedulian tidak lah selalu ditunjukan dengan hal-hal ekstrem dan mahal. Akan tetapi, membuatkan pantun lucu untuk seseorang juga merupakan salah satu kepedulian. Pasti orang yang Kamu kirimi pantun tersebut akan tersipu dan merasa jika Kamu benar-benar teman, kerabat, ataupun pasangan yang penuh perhatian. Untuk membuat pantun, bisa Kamu lakukan dengan mudah. Samakan saja sajak pada setiap akhir bait yang Kamu tuliskan. Contoh Pantun Lucu Semangat Kerja Berikut ini adalah beberapa contoh pantun yang bisa Kamu kirimkan untuk teman Kamu selalu bersemangat untuk bekerja. Kamu juga bisa membuat pantunmu sendiri agar lebih berkesan dan bernilai di mata orang lain. Pantun 1 Jika Kamu mau air tajin Kamu bisa minta sama markonah Hendaknya Kamu bekerja dengan rajin Karena bekerja merupakan amanah Pantun 2 Jika Kamu ingin ke rumah Agus Janganlah lupa membawa benang Kalau Kamu bekerja dengan bagus Pasti bos Kamu bakalan senang Pantun 3 Jika ingin beli jeruk Belilah diwarung pak haji Kalau Kamu kinerjanya buruk Jangan harap bisa naik gaji Pantun 4 Makan pagi dengan roti Pergi ke pasar naik delman Kuatkan fisik dan juga hati Untuk selesaikan pekerjaan Pantun 5 Kini matahari sedang redup Saat masih pagi di hari Rabu Aku yakin Kamu sanggup Menyerah bukanlah moto mu Membuat pantun lucu semangat kerja memang sangat mudah untuk dilakukan. Bahkan pelajaran ini telah diajarkan sejak kita duduk dibangku sekolah dasar. Tidak perlu membutuhkan waktu lama untuk menghasilkan pantun yang lucu dan berkualitas. Selain memperhatikan pemilihan kata, Kamu juga harus jeli dalam penyampaikan maknanya. Agar si pembaca bisa dengan tepat menangkap pesan ataupun amanah dari pantun yang Kamu tulis. Dengan begitu komunikasi kalian akan terjalin dengan baik dan tidak akan ada salah tangkap atau salah sambung. Pada akhirnya pantun lucu semangat kerja akan memotivasi orang-orang yang Kamu kasihi. 11 Pertanyaan Teka-Teki Logika yang Bikin Mikir Keras. Inspirasi Kata. Menyajikan artikel berisi kata-kata, kutipan, dan kalimat yang menginspirasi pembaca. Konten dari Pengguna. 6 April 2022 1:13 WIB. ·. waktu baca 3 menit. 0. 0. Ucapan Semangat Kerja Lucu, Foto Hanya Ilustrasi Unsplash/Corinne KutzSiapa yang suka malas untuk mulai bekerja di pagi hari? Agar kamu semangat untuk memulai aktivitas, beberapa ucapan semangat kerja lucu berikut ini bisa menjadi motivasi penambah terdengar sederhana, ucapan semangat kerja bisa menjadi motivasi tersendiri bagi yang mendapatkan ucapan tersebut. Melalui kata-kata, kita bisa menyalurkan energi positif kepada sesama serta diri Ucapan Semangat Kerja Lucu yang MemotivasiUcapan Semangat Kerja Lucu, Foto Hanya Ilustrasi Unsplash/Andrew NeelUntuk kamu yang ingin memberikan ucapan semangat untuk orang lain atau bahkan diri sendiri, intip ucapan semangat kerja lucu yang bisa menjadi motivasi melalui artikel berikut dikutip dari situs dan ada orang yang pergi sebelum waktunya—kecuali bos pergi lebih hal yang terbaik ada pada pekerjaanku adalah kursinya yang bisa melakukan apapun adalah hal yang sulit dilakukan. Karena kamu tidak tahu kapan akan kamu berpikir bosmu bodoh, maka ingatlah kamu tidak bisa mendapatkan pekerjaan jika ia lebih akan memilih orang malas untuk mengerjakan pekerjaan yang sulit. Sebab orang malas akan menemukan cara termudah untuk menyelesaikannya. - Bill selalu terlambat ketika tiba di kantor, tapi aku menebusnya dengan pulang lebih keraslah sampai rekening bankmu terlihat seperti nomor selalu memberikan 100 persen saat bekerja 10 persen untuk Senin, 23 persen untuk Selasa, 40 persen untuk Rabu, 22 persen untuk Kamis dan 5 persen untuk bisa dibayar untuk tidur, maka itu adalah pekerjaan baik jika kamu memiliki satu orang yang bekerja denganmu dibanding tiga orang bekerja terbaik untuk mengapresiasi pekerjaanmu adalah dengan membayangkan dirimu tidak orang bekerja cukup keras untuk tidak dipecat dan dibayar dengan cukup uang untuk tidak kerja keras adalah kunci kesuksesan, maka lebih banyak orang suka mengambil kuncinya bertambahnya usia, aku menemukan bahwa ada empat hal yang kusukai dari pekerjaanku yaitu hari gajian, waktu makan siang, waktu liburan dan tentu saja waktu banyak orang yang memiliki gelar, namun sayangnya tidak memiliki sering mengatakan bahwa motivasi tidak bisa bertahan lama, sama halnya seperti mandi. Oleh sebab itu direkomendasikan untuk dilakukan setiap hari aku bangun dan melihat daftar orang terkaya di Amerika versi Forbes. Jika namaku tidak ada di sana, maka aku akan sepertinya rusak, aku terus menekan bagian escape’ tapi tetap masih di aku menghabiskan waktu rapatku dengan memikirkan bagaimana mereka bisa membawa masuk meja rapat yang besar melalui bilang untuk memulai presentasi dengan lelucon. Oleh sebab itu slide pertama dari presentasiku adalah puluh ucapan semangat kerja lucu berupa kata motivasi di atas, semoga bisa jadi motivasi dan memberikan semangat ya!prima Yen sampeyan pengin menehi motivasi marang karyawan supaya bisa kerja keras lan luwih apik, menehi penghargaan. Pangenalan sethithik bisa nggawe lingkungan kerja sing positif lan produktif. Ayo priksa 40 penghargaan lucu kanggo karyawan kanggo nuduhake yen sampeyan lan perusahaan ngapresiasi kontribusine. Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas. Halo sobat! Pada artikel ini kita akan membahas tentang pengaruh kepemimpinan dalam suatu organisasi terhadap iklim kerja. Ibarat sebuah kapal yang terombang-ambing di lautan, akan sampai pada tujuannya dengan aman bila memiliki nahkoda yang hebat. Nahkoda atau pemimpin kapal adalah dia yang memegang komando tertinggi untuk memandu anak buah kapalnya. Sama seperti seorang pemimpin disuatu organisasi atau perusahaan akan memandu bawahannya untuk mencapai tujuan organisasinya. Untuk itu, apakah gaya atau model kepemimpinan seseorang akan dapat mempengaruhi iklim kerja suatu organisasi? Silakan dibaca ya sobat!...Kepemimpinan adalah kegiatan yang mempengaruhi tingkah laku seseorang baik secara perorangan maupun dalam kelompok, yang bertujuan untuk mencapai tujuan atau target tertentu. Tujuan tersebut bisa berasal dari tujuan perseorangan maupun tujuan kelompok. Menjadi seorang pemimpin dalam suatu organisasi bukanlah hal yang mudah karena sebagai seorang pemimpin harus mampu membimbing, bersikap adil dan menjadi contoh atau panutan bagi rekan kerjanya. Ketika ingin menjadi seorang pemimpin, maka penting untung mememahami terlebih dahulu kelemahan dan kelebihan diri sendiri, sehingga mampu dan matang menentukan visi dan misi organisasinya. Selain itu, seorang pemimpin juga harus memiliki keterampilan dalam komunikasi dan memotivasi rekan Yukl dan Van Fleet Dalam Hasibuan, 2018 mengartikan kepemimpinan adalah prosedur yang melibatkan pengaruh terhadap tugas, strategi organisasi, dan tujuan dengan memberi dampak pada individu di dalamnya untuk mewujudkan strategi, memelihara kelompok, mencapai sasaran atau target, mengidentifikasi, dan memberi pengaruh pada budaya suatu organisasi. Dalam menjalankan suatu organisasi harus mempunyai seorang pimpinan yang bijak untuk melihat masa depan, dan dapat menentukannya, serta bisa menangkap peluang untuk transformasi yang lebih baik Damanik, 2019, hal. 102. Dapat dikatakan bahwa kondisi iklim kerja organisasi merupakan realitas psikologis yang benar-benar kuat yang disebabkan oleh kondisi badan atau lembaga, seperti perilaku dalam memimpin, sistem suatu lembaga, dan struktur badan atau organisasi Anamofa, 2017. Pernyataan-pernyataan tersebut menunjukkan bahwa kepemimpinan berpengaruh besar dalam keberhasilan atau kegagalan suatu organisasi. Dalam menjalankan suatu organisasi, seorang pemimpin tidak bekerja sendiri melainkan dibantu oleh rekan kerjanya. Sehingga sangat penting bagi pemimpin untuk mempelajari bagaimana gaya kepemimpinan yang akan ia digunakan untuk memimpin rekan kerja dan mengelola organisasi. Walau demikian, tidak jarang juga suatu badan memiliki pemimpin yang tak mampu menjalankan tugas dan kewajibannya sebagai seorang pemimpin seperti, tidak memiliki visi yang jelas, tidak bisa memimpin dirinya sendiri, tidak fokus, tidak pandai dalam berkomunikasi, tidak bisa menerima pendapat atau saran dari orang lain, dan tidak bertanggung jawab. Sehingga hal ini akan memberi dampak negatif terhadap iklim kerja dan kinerja organisasi. PEMBAHASANDalam memimpin suatu organisasi, gaya kepemimpinan memiliki peran penting dalam meningkatkan semangat kerja karyawan yang juga akan berdampak pada iklim kerja. Gaya kepemimpinan merupakan cara memimpin tertentu yang digunakan seorang pemimpin dalam suatu organisasi untuk mengatur dan membimbing rekan kerjanya. Menurut Fiedler 1973 Asnawi, 1999, model atau gaya dalam memimpin adalah cara bagi pemimpin untuk menggerakkan rekan kerja atau bawahannya, dengan dapat mengaplikasikan model kepemimpinan yang mengutamakan tugas task-oriented atau model kepemimpinan yang mengutamakan jalinan / hubungan kerja relationship oriented. Kedua hal ini merupakan cara yang baik, terutama bila dijalankan secara seimbang. Pemimpin yang mementingkan tugas cenderung akan lebih tegas menetapkan standar kerja yang tinggi, disiplin dan taat terhadap aturan. Selain itu, ia akan mengetahui secara pasti apa yang dirinya inginkan dan bagaimana cara untuk memperoleh hal tersebut. Sehingga dia ingin menyelesaikan segala pekerjaannya dengan sebaik mungkin. Sedangkan pemimpin yang mementingkan hubungan kerja dengan karyawan adalah pemimpin yang ingin lebih mengenal karyawannya, memperhatikan perkembangan karyawan secara individu, mau mendengarkan dan menerima pendapat atau saran dari karyawannya. Pemimpin yang mementingkan hubungan kerjanya dengan karyawan juga akan lebih muda memberikan dorongan motivasi dan apresiasi kepada karyawan. Ketika kedua hal tersebut digabungkan, yaitu model kepemimpinan yang berfokus pada tugas dan model kepemimpinan yang berfokus pada jalinan atau kekerabatan dalam kerja, maka akan tercipta model kepemimpinan yang birokrat. Pemimpin yang menggunakan gaya kepemimpinan birokrat akan sangat teliti dalam mengontrol situasi kerja, mengikuti aturan dan prosedur yang ditetapkan organisasi. Dengan demikian dapat tercipta iklim kerja organisasi yang gaya kepemimpinan, adapun 3 kelompok yang dapat memberi dampak terhadap gaya kepemimpinan seseorang adalah sebagai berikut. 1 2 3 Lihat Entrepreneur Selengkapnya
Dia mendedikasikan semua tulisan dengan berbagai kategori yang bermanfaat untuk para pembaca seperti Teknologi, Informasi, Tips, Bisnis, hingga SEO. 7 Cara Menulis Ceramah Motivasi (Beserta Contoh Ceramah) – Mengetahui cara memberikan ceramah motivasi bisa bermanfaat jika Anda berada di industri yang mengharapkan Anda untuk berbicara di depan….
Cerita Pendek Motivasi Kerja Team. Entah tidak tahu kenapa, kerja sama tim seringkali dihindari oleh kebanyakan orang di lingkungan kerja. Alasannya pun bermacam-macam. Ada yang dikarenakan mereka merasa sanggup bekerja independen tanpa bantuan orang. Sehingga, mereka tidak membutuhkan bantuan orang lain. Ada juga yang dikarenakan memang ingin pekerjaan yang lebih private. Sehingga, mereka enggan bekerja sama. Padahal, yang namanya team work itu mampu memberikan banyak manfaat. Baik itu untuk dirinya sendiri ataupun perusahaan. Maka dari itulah, sudah seharusnya setiap pegawai itu menurunkan ego-nya dalam bekerja di sebuah perusahaan. Menjaga kekompakan antar tim di kantor itu harus selalu dilakukan. Supaya setiap pegawai bisa lebih produktif untuk membuat perusahaan semakin maju. Maka dari itulah, penting sekali untuk menghindari sikap bisa bekerja mandiri. Bagaimanapun juga, bekerja berkelompok itu jauh lebih baik dibandingkan bekerja secara mandiri. Setidaknya ada beberapa hal yang membuat Anda akan paham tentang pentingnya bekerja sama secara team dilingkungan kerja. Berikut ini adalah 2 cerita pendek tentang motivasi kerja secara team, antara lain Cerita Motivasi Kerja Team Pertama Suatu ketika ada sebuah tim dari 35 karyawan sedang berkumpul untuk pembentukan tim. Mereka semuanya adalah tim muda yang antusias dan cerdas. Sayangnya, meskipun mereka semua cerdas, namun tidak mau saling berbagi informasi ataupun memberikan solusi antara pegawai satu dengan yang lain. Sehingga, hal ini membuat pemimpin perusahaan merasa bahwa pegawainya terlalu fokus pada dirinya sendiri dan tidak bisa dijadikan sebagai tim. Maka dari itulah, pemimpin perusahaan kemudian mulai memberikan kegiatan tim yang menyenangkan. Supaya setiap pegawainya mau belajar betapa pentingnya bekerja sama antar tim. Caranya adalah, pemimpin tersebut membawa timnya ke cafe. Semua kursi mejanya disingkirkan. Selanjutnya, cafetaria tersebut didekorasi dengan desain yang menyenangkan, seperti diberikan ratusan balon yang warnanya berbeda-beda dan ada 1 kotak besar balon. Sehingga, hal ini membuat semua tim merasa senang. Dari sinilah, pemimpin tersebut meminta setiap pegawai memilih balon dan meledakkannya. Setelah itu, menulis nama di atasnya. Saat balon tersebut muncul kembali, itu artinya mereka di luar permainan. Saat ini, ada 30 pegawai mendapatkan namanya di balon. Kemudian, mereka diminta meninggalkan balonnya ke luar ruangan. Mereka diberi informasi bila mereka akan lolos pada putaran kedua. 5 menit setelah itu, pemimpin membawa timnya ke ruangan lagi dan memberikan tantangan lagi. Yaitu,harus menemukan balon yang telah ditinggalkan tadi di antara ratusan balon lainnya di cafe yang besar. Jika balon itu muncul lagi, maka mereka didiskualifikasi. Setelah 15 menit berlalu, tidak ada satupun yang dapat menemukan balonnya. Sehingga, permainan berlanjut pada putaran ketiga. Di babak ketiga, pemimpin meminta anggotanya menemukan balon di ruangan itu yang ada namanya dan memberikan balon itu ke orang yang namanya tertulis di balon. Dalam hitungan menit, akhirnya setiap anggota tim mendapatkan balonnya dengan namanya sendiri. Dari sinilah bisa diambil kesimpulan bahwa akan lebih efesien setiap pekerjaan bila setiap orang mau berbagi atau bekerja sama. Karena pemecah masalah itu jauh lebih baik dikerjakan bekerja sama dibandingkan sendirian. Cerita Motivasi Kerja Team Kedua Untuk cerita motivasi kerjasama tim yang kedua adalah dari tupai dengan semut hitam. Saat itu, ada petani duduk di tepi sawah dan melihat ladang. Dia senang karena ada banyak pohonnya yang akan panen. Sehingga, dia menghitung keuntungannya. Kemudian, muncul tupai yang melompat dari pohon ke pohon yang lain. Setelah itu, petani sedih karena tupai akan merusak hasil panennya. Setelah itu, rasa semut hitam yang melihat wajah petani yang sedih langsung mengumpulkan pasukan untuk mengusir tupai itu. Semut hitam tersebut baris dari akar hingga batang pohon tertinggi. Tupai yang menyaksikan barisan semut hitam langsung pergi. Hal ini dikarenakan kekompakan semut hitam yang jumlahnya banyak inilah membuat tupai takut dengan semut hitam. Petani kemudian penasaran, kenapa tupai yang pantai pergi dari ladangnya. Setelah mendekati pohon, dia melihat ada barisan semut di pohon. Kemudian, petani langsung bersyukur karena ad asemut hitam yang berhasil menghalau hama tupai. Dari kisah ini bisa diambil kesimpulan bahwa sepandai-pandainya tupai dalam melompat, pasti bisa jatuh. Jadi, tidak ada satupun orang yang sempurna di dunia ini. Setiap orang pasti punya kekurangan. Maka dari itulah, gunakan talenta yang diberikan Tuhan sebaik-baiknya untuk hal yang positif. Selalu bersyukur terhadap talenta yang diberikan Tuhan adalah hal yang baik untuk membuat Anda bisa menjadi lebih baik. Nah, setelah melihat dari cerita pendek tentang motivasi kerja sama tim tersebut, maka kini saatnya memahami manfaat bila bekerjasama secara tim itu ada banyak. Salah satunya adalah bisa meningkatkan efisiensi kerja. Setiap orang yang ada dalam tim pasti punya pemikiran yang tidak sama. Namun, saat bekerja sama, anggota tim harus membuat kesepakatan yang sama. Setiap anggota tim harus paham akan targetnya dalam berkelompok. Jadi, setiap anggota tim harus punya visi yang sama. Dengan kerjasama yang baik, maka efisiensi kerja akan semakin meningkat. Karena semua anggota akan menjalankan tugasnya sesuai tanggung jawabnya sendiri. Sehingga, pekerjaan menumpuk pun akan cepat beres. Hal ini dikarenakan ada banyak ide kreatif yang muncul saat bekerja sama dengan tim. Tim Vs Kerja Sendiri Saat seseorang bekerja sendirian, pikirannya lama berkembang. Sehingga, akan sulit menemukan ide kreatif. Berbeda sekali bila bekerja sama dengan tim. Anda bisa berkomunikasi dan bertukar pikiran dengan teman 1 tim. Sehingga, hal ini membuat kreatifitas semakin terbangun. Karena disaat bekerja sama dengan tim, ada diskusi yang dilakukan untuk membahas semua hal berkaitan dengan pekerjaan. Dengan begitu, terciptalah sebuah solusi untuk mengatasi permasalahan dalam pekerjaan. Itu artinya, beban pekerjaan menjadi terasa lebih ringan bila dilakukan secara bersama-sama. Meskipun setiap orang punya tugas yang dibagi rata oleh atasan. Namun, dengan bekerja sama, semua orang bisa saling melengkapi untuk mencapai tujuan bersama. Jadi, disini Setiap pegawai bisa saling tolong menolong dan sama-sama belajar untuk tidak hanya memperhatikan kepentingannya sendiri. Namun, lebih fokus pada kepentingan bersama. Setidaknya, dengan kerjasama tim yang baik, maka setiap pegawai bisa sama-sama saling menguatkan ketika berada di masa sulit. Semua pegawai akan saling mendukung dan juga melengkapi visi yang sama. Dengan cara inilah, setiap pegawai bisa saling mengandalkan dan menguatkan. Bandingkan saja bagaimana bila Anda bekerja sendiri. Anda pasti kewalahan untuk menyelesaikan pekerjaan. Yang pasti, dengan kerja sama tim yang baik, perusahaan bisa lebih maju dan berkembang. Bagaimanapun juga, kolaborasi tim itu bisa berdampak kemajuan perusahaan. Produktifitas kerja semakin meningkat dengan kerja sama tim yang baik yang turut berpatisipasi dalam pekerjaan, sama seperti ketrampilannya masing-masing. Sehingga, setiap proyek yang dikerjakan menjadi cepat selesai dan proyek lainnya bisa segera dikerjakan juga. .